Risorse umane - HR

Descrizione proposta:

Si ricerca una risorsa, da inserire in un percorso di crescita e formazione, dove avrà il ruolo di favorire l'incontro tra domanda e offerta di lavoro operando in ogni aspetto relativo alla fornitura di servizi.

Nello specifico si occuperà di:
Front office accoglienza e primo colloquio con i candidati/e
Attività di ricerca e selezione del personale: analisi del fabbisogno, screening curriculum vitae
Attività amministrativa: gestione contrattualistica dei lavoratori somministrati
Accoglienza al cliente
Inserimento pratiche tramite appositi sistemi operativi.

Il profilo ideale ha:
conseguito il diploma di maturità e sarebbe gradita (ma non obbligatoria)
una prima esperienza in ruoli a contatto con il pubblico.
figure orientate al raggiungimento di obiettivi
che vogliano entrare in un'azienda che punta allo sviluppo delle potenzialità e delle attitudini.

Offerta:
specifica formazione retribuita
crescita professionale
aggiornamento costante in un ambiente dinamico e in forte espansione
contratto determinato
full time

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.