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corso di formazione per amministrazione del personale: dettaglio

Requisiti:

LOUIS FORMAZIONE, leader nella formazione professionale dal 2004, risponde alle esigenze di un mercato in continua evoluzione, analizzando le richieste delle aziende in cerca di personale altamente specializzato, riqualificando il personale già occupato e specializzando nuove risorse umane. Per fare questo ha sviluppato un percorso formativo basato su 3 punti fondamentali:

1. Formazione

2. Esame di Certificazione Internazionale

3. Stage o Tirocinio Formativo in Azienda

La didattica innovativa ed esclusiva del nostro Centro di Formazione punta tutto sulle competenze pratiche acquisite dai nostri studenti durante le esercitazioni guidate, alternate da lezioni individuali o collettive erogate da Professionisti altamente specializzati e qualificati. Il nostro Centro di Formazione vanta ad oggi il 75% degli studenti che hanno completato il percorso formativo completo inserito in azienda. PROGRAMMA DEL CORSO NORMATIVE E ADEMPIMENTI NUOVA RIFORMA DEL RAPPORTO DI LAVORO Assunzione dipendenti: lettera d'impegno, lettera di assunzione, adempimenti Sare-Cip Assunzioni agevolate - Nuovi Adempimenti Contrattuali Contratti Collettivi Nazionali del Lavoro-CCNL Iscrizioni ai vari enti (INPS, INAIL ecc.) Assunzioni Obbligatorie COSTITUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO: I TIPI DI CONTRATTO DI LAVORO Lavoro autonomo, subordinato e parasubordinato Il contratto di lavoro subordinato: forma e contenuto Jobs-act Contratto a termine Contratto di apprendistato Tirocinio formativo Stage Il lavoro a domicilio ed il telelavoro Il lavoro a chiamata -adempimenti La somministrazione di lavoro Il contratto di lavoro autonomo Voucher GESTIONE E CESSAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO Costituzione del rapporto di lavoro Disciplina generale e collocamento obbligatorio Mansioni e qualifiche Il potere direttivo e gli obblighi del lavoratore Il potere di controllo ed il potere disciplinare Le cause di estinzione del rapporto di lavoro: le dimissioni-nuove normative I licenziamenti individuali Aspi-Naspi I licenziamenti collettivi Ammortizzatori Sociali ...continua

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.